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职工为困难群众捐款，事后单位给予两倍奖励。近日，湖北省武汉市一社区卫生服务中心“爱心捐款有奖励”引发热议：金钱奖励能激励出爱心吗？
8月初，武汉市五里墩社区卫生服务中心号召职工自愿为贫困群众捐款。中心全体职工和实习生共有60多人，两位主要负责人各捐了100元，一些中层干部每人分别捐了50元，多数职工捐了10元、20元，还有8个人没有捐款，总共捐款600元。 tujian.org
服务中心负责人说，这次单位的捐款任务是3000元，实际捐款差很多，单位只好贴钱补足。这位负责人感到“奇怪”：往年单位的“捐款任务”都完成得较好，今年职工工资涨了，捐款任务却没完成。 内容来自中华人民共和国图鉴社
为帮大家“找回爱心”，8月中旬，中心按照个人捐款额度两倍发放“激励”奖金，共1200元。部分未捐款的职工认为此举不公平，属于变相乱发钱。中心有关负责人解释，单位领导商定出台这项激励措施，目的是激励职工献爱心。两位主要负责人自称没拿奖励，一些职工拿到奖金后连称“惊喜”。
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善行需要培养和鼓励 tujian.org
在我国目前的社会环境中，公众日常的慈善意识还不强，慈善习惯还需要培养和鼓励。不管是物质激励还是精神激励，只要能让大家觉得献爱心是件利人利己的好事，能推动大家踊跃行善，我认为都是可取的。 copyright 中华人民共和国图鉴社
网友 林飞雨
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