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福建：技术蓝领身价直逼金领 IT业仍是招聘大户 |
2009-04-30 |
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Ｎ本报记者 王勋 福建在线讯 不少人预测，今年是最难找工作的一年，全球金融危机下的职场，究竟发生了怎样的变化？各类岗位中哪些热哪些冷？近日，我省最大的国家级人才市场———中国海峡人才市场公布了《2008年福建省人才市场行情盘点》。热度不减的市场营销岗位、冰火两重天的金融行业、广纳毕业生的IT行业……如何在职场中找准定位，希望这份权威报告能给更多人帮助。 蓝领身价直逼金领 根据统计，2008年全省共发布提供了663285个需求岗位，入市求职登记人数达919701人，与前两年相比，就业形势相对严峻。 虽然就业形势不容乐观，但去年前三季度，我省“蓝领”一直处于供不应求的状态，为了招到合适人选，不少单位还纷纷提高待遇，有些行业特殊人才的待遇甚至直逼金领。根据统计，普通工、机械技工、清洁工等岗位最为火爆，“人荒”现象主要集中在餐饮酒店服务类岗位、社区保洁、家政岗位等。 这份盘点报告指出，一些稍具“技术含量”的蓝领人才极为抢手，从调查数据上看，去年最为紧俏的前三位“蓝领”是：餐厅服务员、厨师，机械加工人员，剪裁缝纫人员。 售楼员不再吃香 统计数据显示，2008年市场营销岗位需求量占18%，成为最热门岗位。分析人士认为，金融危机下，大部分企业都面对客源减少或不稳定的状况，因此营销人才就显得更加重要。 当然，并不是所有的营销岗位都吃香，比如房地产行业。随着金融危机的蔓延，不少购房人持币观望，使得近一段各大楼盘销售进度迟缓，许多房企也就减少了售楼员等基础人员的招聘数量。但这份报告也提出，还是有房地产企业不惜重金聘请高级专业技术和策划人才，可见大家对于行业前景依然有信心。 金融业冰火两重天 金融危机下，身边哪些行业影响最明显？金融业应该是一个典型。盘点报告称，去年上半年，随着一些金融机构扩大布点，金融业人才需求一直位居热门招聘行业的前十位。 但是从下半年开始，该行业人才招聘开始显得相对低迷，尤其是基金和证券公司对业务营销类人才需求明显减少。在去年的秋季大型招聘会和校园招聘会上，这类企业已经难觅身影。 对此，海峡人才市场有关人士分析说，目前金融业整体人才需求正趋于理性化，对于经验丰富并且有资源的中高端人才更加看好。从长远看，更多的银行还将进行大范围业务扩展，因此，人才的需求还将保持持续的增长。 值得一提的是，保险业并未受到较大影响。从海峡人才网上不难发现，中国平安、中国人寿、太平人寿、生命人寿、中英人寿等保险公司均处于“常聘”状态。有关数据表明，目前保险行业人才总量不足，供需只有1∶4。 IT业仍是招聘“大户” 在就业危机的形势下，仍有不少“强力”IT企业，尤其是行业巨擘们抓紧良机逆势抄底人才。新大陆、星网锐捷、福富软件、网龙公司等省内知名企业，在去年的９、１０月份，便已开始提前疯抢软件工程、市场营销、网页设计等专业的优秀应届毕业生。 相关专家认为，当金融危机发生时，人们会追求更廉价的娱乐，这恰好让网游行业受益。从目前情况看来，2008年中国网络游戏市场规模突破200亿元已成定局，这一数据显然让那些饱受经济萧条影响的行业“眼红”。
据海峡人才网的招聘职位数显示，IT类职位的需求量占到总职位需求量的11.3%。在大环境不佳的情况下，IT行业无论在招聘需求、薪资水平等方面仍旧高于其他行业。在具体的职位需求上，仍以软件开发工程师为首要招聘对象，而且IT行业仍是吸纳毕业生就业的大户。
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