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新华网北京7月2日电（记者王敏）记者从中华全国总工会2日举行的全总十五届四次主席团会议了解到，各级工会把保增长促发展劳动竞赛作为团结动员职工应对金融危机影响的一项重要工作，积极行动。截至目前，全国有近70%的企业和职工参加竞赛。
据了解，全国各级工会围绕中央提出的“保增长、保民生、保稳定”的重大决策和“保增长、扩内需、调结构”的重大部署，结合本地区和本产业的实际，扎实推进“同舟共济保增长，建功立业促发展”竞赛活动，取得明显成效。
以十大产业振兴竞赛为切入点，全国各产业工会与相关部委、协会合作，开展多种形式的竞赛活动。中国机冶建材工会针对金融危机影响，在汽车、钢铁、有色冶金、装备制造等行业开展了各具特色的竞赛；全国铁路总工会在铁路装备制造企业开展了“创名牌、占市场、谋发展、促和谐”竞赛；中国能源工会通过在西气东输二线工程中开展“五比”（比工程进度、工程质量、工程环保、安全生产、技术创新）竞赛，创造了一批新的施工技法和作业纪录，产生了新的管理理念。
据悉，各级工会在1.3万多项国家和省市重点工程项目中开展建功立业劳动竞赛，深入推进世博园区重大工程、灾后重建重点工程建设等竞赛活动。
为推进经济发展方式转变，各级工会深入开展“我为节能减排作贡献”和重点行业、重点企业节能减排竞赛。全国钢铁行业开展节能降耗达标竞赛以来，大型钢铁企业的高炉、转炉能耗降到历史最好水平，其中高炉入炉焦比、综合焦比、工序能耗等指标下降了10%以上。
针对国际金融危机对中小企业冲击较大的状况，各级工会积极采取措施推进中小企业竞赛。目前，广东省中小企业参赛率已达80%以上。此外，今年上半年，全国各级工会共选派技术骨干8.8万多人次，分别到3.2万多家中小企业进行帮扶。
记者了解到，自竞赛开展以来，上海市职工共提出合理化建议71万件，实施47万件；技术革新项目近9000项，发明创造2500余项，推广先进操作法1500项。江苏省职工共提出合理化建议110多万条，完成技术创新、技术攻关、技术发明49000项，创造节约价值102.3亿元。开滦集团公司职工开展的选题攻关、“五小”创新创效和“金点子”合理化建议活动中，仅创效益在1万元以上的成果就有615项，其中12项成果还获得发明专利或实现有偿转让。
全总有关负责人说，在国际金融危机中深入推进劳动竞赛，提升了职工技术素质和职工创新能力，调整产业结构，加快产业升级和提升企业生产经营管理效益。目前竞赛活动领域正在进一步拓展，竞赛活动正在由偏重体力型向偏重智力型转变。今后，要采取措施推动竞赛向深度和广度发展，最大限度地把职工群众吸引到竞赛活动中来。 copyright 中华人民共和国图鉴社
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