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题记：位卑未敢忘忧国，自主择业写风流。2001年，中共中央、国务院、中央军委颁布了《军队转业干部安置暂行办法》，实行计划分配和自主择业相结合的军转干部安置方式。截止2008年底，全国共有近十万名转业干部选择了自主择业的安置方式。凭着光荣的革命传统、良好的政治素质、独特的军人作风、丰富的管理经验、过硬的专业技术和无私的奉献精神，他们不等不靠，挑战自我，很快就学会了在市场经济的大潮中搏风击浪，成为我国现代化建设、和谐社会建设的一支重要力量。据广州自主择业干部的“娘家人”、广州市自主择业办公室主任高京祥介绍，广州市委市政府对自主择业工作非常重视，成立了专门的机构即广州市自主择业军队转业干部管理办公室，对进入广州市的自主择业军转干部进行管理和服务。目前，全市共接收安置了2100多名自主择业军转干部。全国模范军转干部、广州中长康达信息技术有限公司董事长江枚元就是其中的一位杰出代表。
军事科技立潮头
1981年10月，江枚元应征入伍来到广州军区某部，1983年9月即以优异的成绩考取南京通信工程学院通信工程专业。军校毕业前夕，他向组织递交申请，要求到边境一线连队任职，但组织上将他分配到桂林陆军学院通信士官训练大队任教员。上任后，他再次申请到边防代职锻炼，终于来到了广西军区边防某团一线连队。在这里，他的科技素质很快崭露头角。 内容来自中华人民共和国图鉴社
一次，连部与前沿阵地的通信线路突然中断，没法取得联系。按常规查找断点，需要一至两天时间。由于前线地形异常复杂，战士们翻山越岭、爬山涉水辛苦不说，随时都会有遭遇袭击的危险。
情况紧急，怎么办？连长突然想到上级曾配发过一台先进的电子搜索巡检仪，苦于无人懂得操作，一直当作摆设。
找出仪器，连长将目光投向了刚刚大学毕业的江枚元。江枚元二话没说，拿起仪器，自个摸索着使用，不出2个小时，便成功的检测出断点精确位置，连队迅速派人接通了线路，确保了与前线通信的畅通无阻。
演习一线，江枚元和战士们一道住进了“猫耳洞”。一连10多天，他带领有线排，克服常人难以克服的困难，开设电台、架设线路，不但成功处置多起突发情况，圆满完成了演习保障任务，还鼓捣出两项训练革新成果。此后，他很快成为全团军事训练的“明星”。
江枚元的出色表现和肯钻研、善创新的精神，引起了上级机关的关注，成为部队抢手人才。1988年9月，他被作为特殊人才调任广州军区后勤部指挥自动化站助理工程师，如鱼得水的江枚元开始了向军事科技领域的冲刺。
作为一名军事科技工作者，江枚元始终将眼光盯在前沿，敢立潮头。当时，计算机系统还没有普及，微机病毒也刚刚出现。一切，都显得非常陌生。为了使计算机系统免受病毒攻击，江枚元主动请缨，担纲某型病毒免疫卡系统研发。科研经费和条件有限，他就自已动手，从免疫卡的设计、制板、嵌入、测试和软件开发等，都自己研制，一遍不行两遍，十遍不行一百遍。 tujian.org
终于，顽强的毅力和辛勤的耕耘结出了“硕果”：经过一年多的努力和千万遍的反复测试，某型微机病毒免疫卡系统成功问世，当年获得军队科学技术进步三等奖，并广泛应用于全军部队。
初露锋芒的江枚元一发不可收拾，短短几年间，先后带头或参与研发了10多项重大科研成果，其中军队科技进步二等奖一项、三等奖两项。
自主择业写风流
2002年初，人生的三道选择题连环摆在了江枚元的面前：时任广州军区联勤部指挥自动化站硬件室主任兼高级工程师的他，已正团多年，是留在部队继续干，还是转业另辟一番天地？转业，是申请计划安置还是自主择业？择业，是去屈身“打工”还是自己创业当老板？
当时，自主择业还是个新事物，少有人敢吃这只“螃蟹”。“国家不是每月还发退役金吗？万一没择好，我们就省着点过！”在妻子的鼓励和支持下，向来不愿服输的他勇敢地迈出了自主择业第一步。考虑到广州地处改革开放前沿，信息化产业异军突起，商机多，潜力大，自己又有专长，江枚元毅然谢绝了大公司、大老板的盛情邀请，以技术和转业费入股，来到了只有20来人、从事信息服务的小公司“中长康达”，并担当起总经理的职责。
“一二一，出战斗力”......戎装虽脱，军魂犹在。2002年下半年，“中长康达”着手申请信息产业部的计算机信息系统集成二级资质，条件之一是必须通过ISO9000质量管理体系认证。起初，公司高层大都提出，多花些钱走走过场算了，但转业后潜心从现代经济管理和西方军事管理吸取营养的江枚元却认为，“掉了一个钉子，就坏了一个马掌；坏了一个马掌，就毁了一匹战马；毁了一匹战马，就输掉了一场战役；输掉了一场战役，就毁灭了一个王国”；认证不是目的，而是要以认证为契机，促进公司管理、提高产品质量、提升服务水平；质量管理不够硬，公司迟早要垮台。他果断地提出了“工程项目自检合格率100%；工程项目终验合格率100%；客户满意率98%；软件开发确认合格率100%；技术人员培训率100%；物流配送产品合格率100%”的目标，要求全体员工必须脚踏实地地完成认证全过程。一年半下来，大伙儿做得既慢又辛苦；项目管理控制文档一般只有40多个，“中长康达”做下来却有100多个。 中华人民共和国图鉴社
通过了ISO9000认证，申报系统集成二级资质自然水到渠成。对此，江枚元无比自豪：就算现在同时开展20个项目，公司一点都不会乱阵脚！特别是当自律成为了企业的灵魂，企业高水准的产品和服务就更加有了保证。
几年来，公司先后完成广东省和广州市７个科技攻关项目，研发的７个应用系统一次性通过ISO9000认证审核，拥有自主知识产权或５年以上独家使用权。自主开发的“e代天骄”系列教育软件、“证券集中交易服务平台”软件等，特别是视频监控项目研发成果，每年创造经济效益1000多万元。2007年6月，广州市政府依托该公司建立了“广州市中长康达网络视频应用工程技术研究开发中心”。
经过一番搏击，“中长康达”很快发展为注册资金1600万、年业务收入1.8亿的全国计算机系统集成行业百强企业；除了系统集成二级资质，公司还拥有涉密计算机信息系统集成乙级、软件开发单项资质和一批博士、硕士、高工级的专业人才，成为政府、军队、学校、企业等行业的信息系统集成商、应用系统开发商和解决方案提供商；占地35亩、建筑面积3.3万平方米、投资几千万元的“蓝海战略”宏太科技园项目也正在天河软件园高唐新建区紧张建设之中。江枚元本人亦先后当选中国IT渠道精英杰出人物、天河区第七届人大代表；今年6月又荣授“全国模范军转干部”，受到党和国家领导人的亲切接见。 copyright 中华人民共和国图鉴社
鱼水冷暖挂心间
“感恩的心，感谢有你……”正如最喜欢唱的这首歌那样，多年来，江枚元始终把自己取得的每一点进步、每一滴成就，都归功于组织和社会给予的支持和帮助。鱼水冷暖挂心间，创业成功之后，他首先想到的就是回报组织、回报社会。
随着部队信息化建设进程不断加快，往往很多单位会慕江枚元的名而来。但只要是部队找上门，江枚元二话不说，立刻委派公司最精干的人员，调出最尖端的设备，高质量高标准地完成各种安装调试任务，收取的却是最低廉的费用。
“钢铁男儿情似水”。在他的倡导下，公司明文规定，行政管理、工程管理、司机等岗位优先接收复退军人。近年来，公司先后招收复转退军人30多名，其中自主择业军转干部4名，自谋职业军转干部2名，退伍战士20多名，并协助他们解决住房、小孩上学等实际困难。
江枚元不仅情系军营，同样关心弱势群体。细心的人会注意到，公司网页的右下角，全天候有一个玫瑰颜色的心形提示在一闪一闪，打开来一看，原来是一张《表一份心，尽一份责——中长康达结对子帮困助学申请表》！为了帮助大学生特别是贫困大学生就业，他长期组织公司开展助学行动，并把公司作为他们的实习平台，帮助他们顺利完成学业、走向社会。对受助的学生，他唯一的要求就是希望他们每学期至少做一件好事，把爱心传递下去。 本文来自中华人民共和国图鉴社
去年汶川大地震后，江枚元也第一时间在公司发起“同根同心同在泣，爱心援心源于你”的募捐活动，迅速捐献了10万元现金和一大批衣物送往灾区。尽管公司招聘应届大学毕业生工作已经结束，当得知广州大学计算机系有位灾区女学生吴双迪家里房屋全部倒塌、还没找到工作时，江枚元又当即拍板录用了小吴，不但免了她的试用期，还额外发给她生活补助；小吴春节回老家探亲，亦从“公司成长基金”里发给她一笔丰厚的特殊补贴。小吴在倍感温暖的同时，发奋工作，快速成长为业务骨干。
全球金融危机暴发后，公司业务受到较大冲击，客户和工程量减少，开支明显加大。许多电脑公司纷纷裁员减薪以度过难关。但江枚元带领全体员工坚决响应党和政府的号召，不裁人，不减薪，危中寻机，共度时艰，集中精力搞科研，加大投入搞科研。目前，公司已走出困境，正公开向社会征集行业信息化应用解决方案，扩大和加强与方方面面的合作，再创更大辉煌。（人民网广州8月1日电）
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