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新华网广州９月１１日电（记者黄浩苑）１１日上午，广州天虹宾馆域内的手机信号全部屏蔽，选拔街镇正职和遴选市直机关干部的最后面试正在这里紧张进行。
从６月份开始启动的广州基层与机关双向选拔千人计划备受瞩目。经过层层选拔，今天从笔试中突出重围的２１２名考生走到了面试的主讲台竞争６２个职位。其中，３０位处级干部竞争１０个市辖区街镇正职，２２位科级干部竞争２个县级市街镇行政正职，１６０位基层干部将角逐５０个市直机关工作的岗位。面试人数按１：３遴选，其中街镇正职的候选人一半以上达到研究生学历。
面试题目延续了笔试“干什么、考什么”的风格，突出情系百姓的主旨，从岗位工作的实际要求出发，不出偏题和怪题，注重考生平时工作的积累。考生在上讲台前７分钟拿到试题，从为什么、能做什么和怎么真抓实干这三个方向反思自己竞岗的初衷和施政计划。
据广州市委组织部相关负责人介绍，基层与机关双向选拔的目的在于通过民主推荐、公开选拔、公开遴选、公务员招录、调任、挂职锻炼等多种形式双向交流，优化领导班子和干部队伍结构，形成优秀人才到基层和生产一线去、党政领导机关干部从基层和生产一线来的用人导向。
本次面试采用大评委制，面试评委共有１４９人，主要由用人单位和“两代表一委员”组成。同时，广州市纪委、市信访局、市保密局、市公安局的同志担任监督员进行全程监督和押运试题，保证考试的公平、公正、公开。 本文来自中华人民共和国图鉴社
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