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宁夏高学历和政法系统公务员依然紧缺 |
2009-06-15
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人民网银川6月13日电 宁夏日前进行的急需紧缺高学历和政法系统公务员招考有了初步结果：急需紧缺高学历和政法系统公务员的现状尚未得到根本的扭转和改变。从已经进行过的笔试结果看，急需紧缺高学历职位确定了165分，区、市机关职位确定为155分，县（区）机关职位确定为150分。但实际达到这一笔试合格线的应试者少之又少。另由于需要按招考职位人数与面试人数超过1：3的比例统一确定面试人员，如此，一些专业性强、生源少、未达到面试比例的职位，就按照从高分到低分的原则实际确定了最低笔试合格线：急需紧缺高学历职位，银川市委政研室主任科员155分的笔试合格线被调整为152分；公安司法、法检系统的法医、法官助理、执行人员、侦查人员、书记员也都根据阅卷分数确定了相应分数，其中海原县书记员的面试分数线最低，为112.9分。
此外，宁夏对报考和面试达不到比例的专业性强、报考人员少且考生笔试成绩较好的特殊职位，如公安厅阿语翻译、法律等，允许这一部分应试者参加本系统同类职位的面试。对降低笔试合格线或仅有1人参加笔试的考生，允许参加面试，但成绩必须达到所在面试考场当天全体考生面试成绩平均分以上方可按有关规定确定为考察对象。
宁夏同时撤销了同心县、原州区、隆德县等检察院3个无人报考职位（侦查员、书记员）的名额。原计划在自治区公安厅、中宁县检察院等七单位、七个职位中招收17名法律、执行、侦查、人员，由于达不到所需1：3面试人员比例，实际减少9人，只保留8个名额进入面试。另有中宁县、海原县公安局将两个文秘职位予以合并，忠市公安局、吴忠市太阳山分局交通管理原计划两个职位招聘，目前也已做了职位合并。(周志忠)
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