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人民网长沙9月7日电（颜珂何静）“基层工作了十几年，真没想到有一天能直升市直机关。”40岁的彭保刚原任浏阳市枨冲镇党委书记，而现在将任长沙市审计局党组成员、副局长。
近日，长沙市“五百工程”首批197名干部将走上新的工作岗位，其中，20名乡镇（街道）党（工）委书记将到市直部门任职，20名优秀市直部门年轻干部将到乡镇（街道）任职，19名业务性干部将到有关园区任职，38名乡镇（街道）干部、市直部门干部实行双向交流挂职，100名市直部门年轻干部将到村挂职。
干部在基层和市直机关之间的双向大交流被形象地比喻为既坐“降落伞”，又坐“直升机”。
湖南省委常委、长沙市委书记陈润儿说，要推动长沙又好又快、率先发展，就必须打造一支奋发有为、干事创业的干部队伍，让优秀年轻干部到基层去锻炼成长，从实践中把德才兼备的干部选拔上来，这是推进干部建设的一个战略举措。
“五百工程”是长沙市委根据中央、湖南省委加强队伍建设的要求，结合实际推出的一项干部队伍建设的重大举措。“五百工程”指3年内以双向选拔交流、下派农村基层锻炼、定向考录和选拔村（社区）干部进乡镇（街道）任职、面向社会择优引进等方式，引进、交流干部500人，其核心就是从基层选拔干部，在基层锻炼干部。 中华人民共和国图鉴社
今年5月22日，长沙市委召开全市动员大会，决定在“五百工程”中首先实施干部双向选拔交流和下派到农村挂职工作。长沙市委组织部负责人表示，根据“五百工程”安排，长沙市近３年还将面向基层选拔、培养300多名年轻干部。
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