继前天公布41个部门精简为16个大部门后,昨日上午,顺德马不停蹄地为16个大部门集体揭牌,并分别为各部门一把手颁发任命证书。从省委、省政府批复到新干部走马上任,仅用4天的时间基本完成了此次党政机构改革,“顺德速度”再现改革先锋的锐气与魄力。
增设区政府政务委员职务
16个大部门焕然一新的牌匾挂上,新上任的大部门首长接受任命,昨日上午召开的中共佛山市顺德区委十一届八次会议暨政府全体会议开启了顺德行政新局面,顺德区党政机构改革由此迈出重要一步。
在进行政府职能的同类项合并以后,顺德在人事安排与领导岗位设置上创新实施大部门首长负责制,由12名区委常委、副区长担任13个大部门的一把手(莫德富兼任区政法委员会书记与区公务局局长),并创新实施新的干部管理制度,增设3名区政府政务委员,与区委常委、副区长共同担任16个大部门的首长,并参加区联席会议决策。
担任新增设的顺德区财税局、顺德区人力资源和社会保障局及顺德区市场安全监管局首长的政务委员人选按副处级领导职务配置,有待上级批复后正式上任。
顺德公布了大部门组建工作的具体时间表。明确各大部门首长上任后,新组建的部门要立即根据统一部署,以10月31日为最后期限,将机构、人员及工作完善到位,于11月1日正式对外运作,确保机构改革与各项改革两不误。 内容来自中华人民共和国图鉴社
改革中发现问题将会微调
此次顺德区党政机构改革精简六成,如何检验同类项合并后16个大部门是否发生了“化学反应”?如果在改革中发现问题,是否将随着改革发生微调,佛山市委常委、顺德区委书记刘海很肯定地说“会有”。
为确保改革产生“化学反应”,顺德还将进一步强化人大监督、政协监督、新闻媒体监督及社会监督,完善以党政领导为重点对象的问责制度,健全大部门首长责任制。(记者/陈芷伊顾大炜通讯员/张涛)
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广东顺德党政机构改革精简六成由41个精简到16个
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