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宁夏劳动保障部门紧急规范裁员行为

2009-04-30

　　11月29日，针对近日宁夏部分单位采取“置换”、“买断”等方式恶意规避法律规定的行为，宁夏回族自治区劳动和社会保障厅下发紧急通知要求：对于企业成规模裁减人员的，裁员方案必须经企业职工代表大会讨论；除关闭破产企业外，企业一次性裁员超过50人的，必须事前向当地政府报告，并在劳动保障行政部门备案。

　　通知要求，对于部分用人单位借《劳动合同法》实施为由，打着“规范用工”旗号，恶意裁减职工或者变相裁减职工，侵害劳动者合法权益的行为，各级劳动保障行政部门、工会组织等有关部门，要认真进行调查，依法从严从快查处。对于劳动者申诉用人单位强行解除劳动合同、胁迫劳动者与劳务派遣机构签订劳动合同的案件，各级劳动争议仲裁机构要简化办案程序，依法快立、快调、快审、快结。企业凡不能依法支付解除劳动合同的经济补偿金并妥善解决拖欠职工债务的，不得裁减人员。

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