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——省军区创新武器装备管理工作纪事
使用手机对武器装备安全防护有什么影响？如何把计算机技术等
现代手段运用到武器装备管理中去？在非战争军事行动中如何做好武
器装备的防护与运用……面对新形势下武器装备管理工作出现的新情
况、新问题，陕西省军区坚持以科学发展为抓手、以创新求发展，从
更新装管人员知识结构，创新管理方式方法等方面入手，使装备管理
工作不断跃上新台阶，先后被总参、总装评为“民兵武器管理工作先
进单位”，兰州军区亦多次召开现场会推广他们的经验。
新装备呼唤新知识
近年来，为加强装备建设，总部及各战区逐步加大了对省军区系
统武器装备的更新力度。新装备到位后，装管人员如何把它使用好、
管理好，使新武器装备在民兵建设和预备役部队建设中发挥更大的作
用，促进战斗力的提升，成了摆在省军区系统装备部门官兵面前的一
项重要任务。省军区领导及业务部门在检查装备管理工作时发现，不
少管理干部和技术人员的业务学习还是“一枪一弹”等老旧内容，对
新装备管理和维护的知识及技能涉及很少；训练考核中，一些单位操
练的内容也仍是拆枪、摸弹等传统课目，对新型火炮、雷达、导弹等
新装备相关的维护与保养技术涉及不多。这些问题引起了他们的高度
重视。
今年上半年，他们组织了以更新观念、更新知识、更新手段为目
标的装管人员专业集训，促使装管人员的知识结构由传统枪弹管理向
新装备新知识过渡，由经验管理型向科学管理型过渡。为此，他们请
来全军装备管理院校的专家教授和新装备生产厂家的技术人员，对全
省近百名装管人员进行了集中培训。培训中，他们为参训人员发放全
新的装备管理教材，请专家传授新装备知识，请厂家技术人员介绍新
装备性能及操作规程，并组织观摩作战部队演示课目的动作要领，还
组织专家教授和工程技术人员与学员们座谈交流，现场答疑解惑，使
装管人员的知识结构得到了有效更新。
新对象需要新方法
用管传统枪弹的方法管理不好现代化的火炮、雷达和导弹，必须
与时俱进，以新的方法和手段来满足装备更新的需要。共识形成后，
省军区装备部门针对装备保障工作中出现的新变化、新趋势，积极探
索新的管理方法和模式，先后制定下发了新的《陕西省军区武器装备
管理暂行规定》、《加强编外车辆装备管理的规定》等38项规章制度；
结合未来战争和非战争军事行动对装备保障动员提出的新要求，积极
探索装备动员中心和保障大队建设的新路子，先后组建了装备保障应
急动员中心和军械、车辆、工程、通信、电子等6个装备应急保障大
队，并采取借才帮训、借装驻训、挂钩训练等形式，提高装备保障及
维修分队的训练质量，积极开展实打、实炸、实修、实供训练，先后
组织预备役师团实兵实装保障演练，在贴近实战环境下提高了装备保
障队伍遂行任务的能力。
汶川大地震发生后，省军区所属的某预备师先后动用上百台新装
备赴四川执行抗震救灾任务，装备部门组织技术力量伴随保障，在此
期间，他们积极探索应急行动中新装备保障的方式方法，使新装备在
救灾中发挥出了最大功效。
新需求催生新队伍
瞄准任务建队伍，围绕装备育人才，是省军区创新装备管理工作
的一大亮点。今年3月份，在民兵整组中，他们扩大编组区域，在23
个地方单位预编了近200名高学历、高职称、高技术的人才，使全区
预备役部队装备修理分队人员专业对口率达到了90％以上，较好地解
决了装备修理人员知识老化、素质偏低的问题。
为提高装备人才的能力素质，他们先后推荐48名干部、192名士
官参加总部、大军区组织的专业学习和短期培训；充分利用驻地军工
企业多的优势，与装备生产厂家、预编单位修理机构建立培训关系，
加大对基层装备维修保障人员的培训力度。同时，还在省军区装备系
统深入开展“岗位练兵、岗位成才”活动，先后革新改造专用工具15
套（件），加工套件1336件，制作备件架80个；先后取得57式高炮液
压缓冲器单人快速分解结合工具等10多项科研成果，其中两项成果在
兰州军区科技革新评审会上获得科技进步三等奖。
（本报通讯员 王峰 齐闯 本报记者 薛向群）
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