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洋县在学习实践活动中
引导干部下基层 帮助群众排忧解难 |
2009-07-17 |
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今年以来，洋县在学习实
践活动中大力推行“一线工作法”，引导干部住农村、进企业、到工
地，下基层帮助群众排忧解难，力促全县经济社会事业科学发展，“
一线工作法”让大家以当田坎干部、驻村干部为荣，群众对干部满意
度明显提高，全县更加和谐稳定，经济社会发展势头良好。目前，完
成生产总值、财政收入、重点建设项目投资，同比分别增长13％、8
．6％和130．69％。
该县以党员干部作风建设为切入点，以“抓落实、保稳定、促发
展”为着力点，大力推行领导在一线指挥，干部在一线创业，措施在
一线落实，问题在一线解决，经验在一线总结，作风在一线转变的“
一线工作法”，为群众办实事、谋实利。
全县确定11个重大课题，由县级领导带队，抽调100多名科级干
部，深入农村、企事业单位、重点项目建设一线，对县域产业发展、
项目建设、民生工程、党建等方面专题调研，形成高质量的调研报告
60多份，深化了县情认识，找到了科学发展的金钥匙。28名县级领导
带头落实“包联一个乡镇，一个党建联系点，一个党员示范户，一个
贫困村，一个重点项目和一户重点企业”的“六个一”工作机制，每
月至少用三分之二的时间到基层搞调研，解难题。今年来，县级领导
到基层一线现场办公180余次，协调解决实际问题120多个，争跑项目
40多个，赢得干部群众的交口称赞。
县上抽调183名优秀干部和40名专业技术干部开展驻村蹲点、人
才志愿者服务活动和开展“政策法规宣传到户、信访排查处理到户、
科技服务到户、先进文化到户、困难帮扶到户、村务公开到户”的六
到户活动，同时，选派一批年富力强、文化层次较高、勇于创新的干
部到企业和建设一线蹲点，解决实际问题。通过与群众同吃、同住、
同劳动，驻村蹲点干部为村组、企业落实项目120多个，排查调处信
访问题1300余件，举办农业科技培训90多场，为新农村建设提合理化
建议180多条，密切了党干群关系，推动了当地发展。
建立县、乡镇领导和部局长接待日制度，倾听群众呼声，化解矛
盾纠纷。一线干部实行记“民情日记”法，及时把群众的所思所盼所
怨记在本子上，印在脑海里，鞭策自己为群众办实事好事。全县干部
积极与城乡困难群众结对帮扶，帮助他们渡难关、奔富路。全县副科
级以上干部结对帮扶困难党员417名、困难群众800多名，办实事好事
1100件。 内容来自中华人民共和国图鉴社 tujian.org
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