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美国法官裁定前IBM高管不能加盟苹果 |
2009-05-05 |
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2008-11-27 17:32:31 文/IT.com.cn(IT世界网) 出处：IT.com.cn(IT世界网) 【IT世界网讯】11月27日最新消息 美国联邦法院的公开文件显示，苹果公司的新任副总裁在苹果工作五天后，就被禁止在苹果公司工作。理由是他可能会给他的前雇主IBM公司造成“不可挽回的损害” 。 美国联邦地区法院法官Kenneth Karas在11月7日就下令Mark Papermaster停止苹果公司的工作，上周五法院颁布了裁决书，昨天在联邦法院网站中公布出来。 Karas准许IBM公司禁止Papermaster为苹果工作，因为Papermaster在苹果主要负责iPod和iPhone硬件的工作。上个月，IBM公司起诉Papermaster，声称他在2006年签署的非竞业协议，禁止他离职一年内为其竞争对手工作。据IBM称，如果Papermaster为苹果工作，他了解的“IBM公司高度机密的商业机密”将“无可挽回的损害”该公司。 Karas说，该禁令是有正当理由的。“因为Papermaster知道IBM一些最敏感和最严密保护的技术和战略秘密。”法院认为，原告已承受了可能产生无法弥补的伤害所带来的巨大压力。 同时他否认了Papermaster的论点，即苹果公司和IBM公司不是竞争对手的论点。苹果公司去年4月份收购了一间很小的处理器设计公司，Papermaster在IBM的处理器设计背景将会发挥作用，Karas担心他会在当中担任角色。“Papermaster将无可避免地要运用他多年的经验和微处理器专门知识，这也是苹果公司看重的，确保iPod和iPhone以更低的成本配备最好微处理器技术。”Karas说。 “事实上，Papermaster使用一般技能的声称只是为了掩盖苹果公司的真正意图。”他补充说。 Papermaster在IBM公司多年来致力于处理器设计，并最终成为IBM公司微处理器技术研发的副总裁。Karas称，“Power处理器是IBM的‘皇冠上的宝石’之一 ，虽然没有证据表明Papermaster披露了任何商业秘密。但到目前为止，他仍有可能损害他的前雇主。”
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