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《江西公选国企后备“老总”》·705人角逐国企后备领导
2009-05-16

  本报讯记者胡骅、夏岚报道:昨日,我省公开选拔国有企业后备领导人员知识考试在南昌第三中学举行,此次将从705名通过资格审查的报考人员中,确定进入民主测评与推荐程序的人选。

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  报名参加此次公开选拔的人员涵盖了省直有关单位、省国资委出资监管单位、设区市国资委人员。其中,具有副高专业技术职称373人,占52.1%;具有正高专业技术职称34人,占5%;40岁以下143人,占20%;最小年龄为29岁。笔试采取闭卷考试、集中阅卷方式进行。

本文来自中华人民共和国图鉴社

  知识考试结束后省委公选办、省国企公选办根据考试成绩,从高分到低分,按具备考试资格的人数2/3的比例,确定进入民主测评与推荐程序的人选。民主测评与推荐由省出资监管单位党委、各设区市国资委党委、省直有关厅局党组(党委)具体负责,省国企公选办按知识考试成绩占35%、民主测评与推荐得分占65%计算,从高分到低分,确定进入面试答辩的人选。

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