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——直击省直行政部门招录公务员面试工作
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7月4日，考生排队参加面试。
本报记者 袁景智摄
招录公务员的面试到底如何进行？7月4日，一向在公众眼中颇为
神秘的“公考”首次揭开了面纱。当天，省公务员局首次邀请省人大
代表、省政协委员、无党派人士、本报及另一媒体记者共8人,观摩并
监督了省直行政部门招录公务员的全过程。
在全球金融危机的大背景下,公务员考试令众多求职者趋之若鹜。
据省人力资源和社会保障厅副厅长、省公务员局局长王建中介绍，今
年，全省计划招录公务员2706人，可资格审查合格参加公务员笔试的
总人数竟达8.27万人，招录比例为30比1，远远高出去年的16比1。正
是因为受到社会的空前关注，为彰显公开、公正、公平选拔，省公务
员管理局决定在省直行政部门招录公务员面试工作中，邀请社会各界
人士进行观摩和监督。
当天，参加面试的考生达220名,他们分别报考了省政府办公厅等
18个行政部门，计划录用75人。记者在抽签现场看到，除了考生外，
42名考官也要逐个抽签。工作人员说：“去年，考官组都是提前确定
的，面试当天，只需派代表抽取一个考场号就行了，而今年，考官们
逐人抽签，随机编组、划分考场，大大减少了考试中的人为因素。”
“考官好！”在省公务员大厦17层的第六考场,1号考生、一位穿
白色套裙的文静秀丽的女孩走进了考场。在7名考官及“公考”邀请
的第一批客人的注视下，面试拉开了帷幕。
“过去，人们认为只有体力和脑力才是人力资源，现在，人们认
为美丽也是一种人力资源，你认同这一看法吗？”“如何总结某县的
工作经验？”“如何与老同志相处？”10分钟里，考生要回答三个角
度不一、风格各异的问题，重点考察其综合分析能力、计划组织协调
能力、语言表达能力、仪容仪表等。
面试总成绩为100分，去掉一个最低分，一个最高分，然后算出
平均分。待后一考生面试完毕，前一考生的成绩就当场公布。据悉，
7月5日18时，省政府门户网站会公布所有参加面试者成绩。
观摩“公考”的省人大代表、中国标准工业集团有限公司顾问翁
锡明表示，这次公开面试的意义非常重大，可以向公众表明，政府在
用一种非常坦诚的态度，选拔社会上的优秀青年。
王建中则表示，向人大代表、政协委员及媒体公开面试工作，只
是第一步，以后，他们将尝试设立监督员制度并安装摄像头，让“公
考”的各个环节都置于监督之下，真正体现出人才选拔的公开、公正
和透明性，让社会满意，让考生及家长放心。
（本报记者 李艳 通讯员 郗望） 本文来自中华人民共和国图鉴社
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