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安徽新闻网8月16日电 今年以来，定远县在开展机关作风建设、效能建设过程中，采取有效措施，不断加大行政问责力度，严格执行责任追究制，先后对43名相关工作责任人实施了行政问责，其中科级以上领导干部20人，责令作出书面检查5人，给予书面效能告诫15人，给予纪律处分23人。

　　为进一步强化行政机关工作人员的责任意识、效率意识和服务意识，有力地促进机关作风的转变。定远县认真贯彻落实省、市关于行政问责的政策规定，结合定远实际，制定下发了《定远县国家行政机关及其公务员行政问责办法(试行)》，明确了问责方式、问责行为、对问责对象的投诉受理等，并通过报刊等新闻媒体广泛宣传。 本文来自中华人民共和国图鉴社

　　同时，建立完善日常监督制约机制。要求各乡镇、各部门制定符合实际的承诺事项，公开办事程序、公开服务承诺电话、投诉举报电话和电子信箱，实行挂牌上岗制度，随时接受群众的监督。县纪委监察局还加大对执行情况督查力度，督查情况及时通报全县，共编发督查通报12期。