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贵州师大举办模拟招聘会学生态度不“模拟”
2009-08-15

   企业展板、需求职员表、招聘展台、面试官……昨日,贵州师范大学求是学院校园内“2009年模拟招聘会”正在进行。从着装、简历到自我介绍,不少学生表示其实自己都是有是有备而来,并不只是想“模拟”一把。

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  “模拟招聘”,顾名思义,是模拟求职者在求职中经历的程序,如递交简历、自我简介、面试应对等环节。昨日的模拟招聘会,尽管只有30余家企事业单位,提供的200多个就业岗位,但现场却人山人海,吸引了众多大学生纷纷前来应聘。

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  “为了参加今天的招聘会我准备了一周。”现场,该校广播电视新闻专业的大四女生小程说,从个人简历、自我介绍到着装自己都着实花了一番心思。而且为了给用人单位留下良好印象,最近几天还天天都对着镜子练习微笑。 copyright 中华人民共和国图鉴社

  “这不是模拟招聘会吗?为什么这样重视?”

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  “听说好多模拟招聘的职位很有可能就是用人单位的真实需求!”小程说,一些实习岗位一些用人单位派来充当“模拟岗位考官”的工作人员,都是来自企业人力资源部的骨干。有条件适合的学生,企业直接收走简历,也有可能进入招聘程序,而大二大三的学生,也有机会在这里找到实习岗位。

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  现场一家唱片公司负责招聘的工作人员刘林森透露:“尽管是模拟招聘,但遇到合适的人选,我们也很愿意给学生提供一个机会。”刘林森说。 中华人民共和国图鉴社

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