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本报记者 杨佳薇
7、8两月，2009届高校毕业生相继告别熟悉的校园，步入社会，找工作无疑成了眼下的头等大事。而记者从省会各大人才市场获悉，随着毕业生大量涌入人才市场，诸多企业也渐渐从经济危机中复苏过来，据石家庄市人力资源开发中心统计，7月有上千家企业进场招聘，签订协议者过万人。

■毕业月，招聘会;火热开场;

8月1日，由高新区就业局和某招聘网联合举办的;管理、财会、文秘类专场招聘会;在石家庄高新区人才市场举行。河北天山实业集团、河北美好投资集团、河北爱家购物等70余家单位现场招贤纳才，提供文秘、策划、会计、物业管理等岗位千余个，累计吸引1300余名求职者进场应聘。;去年年底到今年年初，受经济危机的影响，就业市场遇到了最大的寒流，6月份开始，随着经济的复苏，已经出现了改变。;据高新区人才市场相关负责人介绍，面对今年特殊的经济环境，与往年情况不同，今年企业新的招聘计划几乎都在6月相继出炉，首先对销售、技术等岗位需求增加。而随着大批大学毕业生完成毕业答辩进入求职市场，7月省会的求职需求更是稳中有升，据统计，市场求职人数较去年同期相比上涨25%。
与此同时，连日来，记者在省会人力资源开发中心也看到，沉寂了半年多的市场近段时间连续出现熙熙攘攘的求职场面，每天进场招聘的单位都在150家左右，委托招聘的单位也有二三十家，进场求职人数也都达到了五六千人。而据统计，今年1月份进入石市人力资源市场的招聘企业为42家，签订就业协议者为510人，而刚刚过去的7月，进入石市人力资源市场的招聘企业有过千家，签订协议人数有过万人。 内容来自中华人民共和国图鉴社

■经济回暖企业用人需求上升

;在经历了金融危机后，随着经济慢慢复苏，今年5月以来大量招聘信息，大量岗位需求已经再次出现在了石市人力资源市场里，这两个月更加突出。;据市人力资源中心副主任巩东启介绍，正是随着经济的趋稳回升，企业的人才需求量也随之;回暖;，不少企业将上半年搁置的;招人;计划重新摆上企业规划，现在，8月份的很多摊位已经预订出去了。
而在8月1日高新区举行的专场招聘会上，一家企业的招聘人员就介绍说，之前受国际金融危机的影响，企业为了控制成本，缩减了招聘计划，而近段时间随着业务量的增加，人手一下子不够了。
此外，还有不少企业考虑到经济复苏后将会需要更多的人才，开始人才储备行动。

■毕业生求职打;时间差;

企业招聘开始全面复苏，毕业生们也积极抓着这个机会，在市人力资源中心，一位罗姓毕业生的话可能代表了许多大中专应届毕业生的想法，他说：;过了8月份，用人单位肯定又会将目光对准2010届毕业生，到时候我们就失去了应届毕业生的优势。现在如果不能抓紧找工作，以后也许机会就更少了！;
而巩东启介绍，其实每年的7、8月都是求职高峰期，不过，今年受金融危机的影响，大学毕业生就业形势不容乐观，所以在8月来应聘的学生人数和比例都比往年还要多要大。 tujian.org
此外，在校大学生寻求暑期兼职也是造成求职人数众多的主要原因。记者在招聘会现场注意到，接近80%左右的求职者都是学生模样。
对此，专家特别指出，应届生应该抓紧机会求职，同时，转变求职思路，不一定非要找专业对口或者有名气的企业去工作，多数中小企业也能为大学生提供广阔的发展空间。

■招聘回暖将;渐行渐近;

据有关网站统计数据显示，当前才市需求紧俏的岗位包括市场营销、管理、文秘、财会、后勤服务等，而应聘较多的人才分别是：市场营销、管理、文秘、财会、计算机、机械制造等供求基本一致，经济危机后，经营管理类人才最先;复苏;。;由于金融危机，许多企业想趁此时机进行经营管理团队的调整，因而经营管理类人才的需求呈现明显上升趋势，其中不乏企业采用诱人高薪的方式来吸纳人才。;相关负责人说。
不过，业内人士也指出，眼下经济形势尚未完全回暖，因为企业还是比较重视成本控制，招聘回暖将;渐行渐近;，目前，大多企业还不敢贸然招聘大批员工，项目用工比较灵活，趋向于人才储备方式。

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来源:燕赵都市报

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