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　　暑假期间，除了情感心理问题、网瘾问题让广大家长深感困扰之外，连日来，本报联合12355推出的暑期青少年问题夏令热线中还出现了很多这样的案例：一些中职生、高中生利用假期打工实习，却遭到黑心老板的剥削；一些家长为安全起见把孩子送进暑托班，不料孩子却在班上发生了伤病事故……如何过一个安全的暑假？在假期里如何保障广大中小学生的各项权益？本报连线律师为您支招。
　　
　　社会上，谁来保障他们的人身安全？
　　
　　【社区暑托班】孩子上吐下泻，暑托班自称已经尽责
　　
　　顾女士的儿子今年11岁。放假后，顾女士夫妇两人都没有时间照顾儿子，父母年龄也大了，所以顾女士将儿子托给社区办的暑托班，由社区代为照顾儿子。
　　
　　上周五，顾女士下班后接儿子回家。当时就发现儿子的脸色不好，询问儿子后才知道，儿子从下午起就开始上吐下泻。顾女士当即找到暑托班的负责人，负责人表示，顾女士的儿子下午开始身体就不舒服，暑托班的老师也已经给儿子吃过药，已经尽到了自己的责任。顾女士认为是暑托班的食物不干净导致儿子生病，但是负责人却表示，只有儿子一个人出现这样的情况，不能肯定是食物的问题。顾女士来电咨询：暑托班究竟有没有责任？ 中华人民共和国图鉴社
　　
　　●律师点评：如果事故发生在暑托班照看顾女士儿子期间，暑托班就必须负管理责任。
　　
　　【暑期培训班】幼童遭欺负，主办方：我们只负责培训
　　
　　一位家长气愤地致电反映，她的孩子明明（以下均化名）今年7岁，天性内向。今年放假的时候，为了能让明明解放天性，学会和更多的小朋友交往。妈妈报名让他参加了一个5天4夜的暑期培训班。培训班结束后明明回家的当天夜里，妈妈给他洗澡时却发现他身上有淤青和抓痕，妈妈赶紧询问他是怎么回事。一开始，明明不肯说，后来才告诉妈妈真相。原来，这几天在培训班内，明明和一个9岁的男孩为了小事情起了争执，对方要抢他带去的游戏机玩。后来每天晚上，那个男孩都会来欺负他，还曾经把他的头撞在墙上了。
　　
　　听到这些，妈妈很气愤，找到了培训主办方，对方却表示，自己只负责培训事宜，这个事情让她直接找对方孩子家长。“我觉得这好像是在推卸责任吧。”家长很气愤。
　　
　　●律师点评：暑托班不能推卸责任。暑托班的成员一般是10岁以下的孩子，没有独立的民事行为能力，暑托班要对他们的人身安全负责。如果孩子受到伤害，实施侵害者（或其监护人）和学校都要承担责任。
　　
　　【健身房】商家逐利，9岁女孩健身无人监护 中华人民共和国图鉴社
　　
　　家住普陀区的黄女士的女儿今年9岁，放假后，为了让女儿暑假生活更加丰富，黄女士替女儿办了健身房的会员卡。因为工作关系，黄女士不能经常陪女儿一起锻炼，但又担心女儿自己一人去健身房会有危险，于是就想让自己的母亲陪同孩子一起去。黄女士和健身房主动提出，自己的母亲不运动，只是在比如女儿洗澡的时候作为陪伴者，避免她滑倒。但是工作人员却坚持要黄女士一定要替自己的母亲再办一张会员卡。黄女士认为这样的要求不合理，未成年人应该需要受到保护，健身房没有专人陪伴孩子洗澡，自己的家人起到监护作用，有何不可？
　　
　　●律师点评：如果黄女士的母亲没有健身、洗澡等消费行为，就不需要再付费办卡。商家不让家长陪护未成年儿童，自己也要承担很大风险。万一发生事故，商家必须承担相应管理责任。
　　
　　单位里，谁来维护他们的实习权益？
　　
　　【飞来横祸】办公室丢电脑，实习生也要赔偿
　　
　　家住杨浦区的吴先生致电12355，替暑假实习的女儿询问了上周刚发生的一件蹊跷事。吴先生称，女儿暑假在一家贸易公司实习，具体工作是办公室行政助理。
　　
　　办公室一共有6个人。因为部门具体负责公司行政工作，所以和老板在一起办公。上周三上午，老板有事外出，外出前未将自己的笔记本电脑收好，而是放在桌上，也没跟其他员工作任何交代。当天，因为工作繁忙，员工都在忙自己的事情，没有人注意老板桌上的电脑。